г. Краснодар, ул. Дзержинского д.100/5, 4 этаж

Важно знать! Подача сведений о заключенном трудовом договоре!

27 января 2019 г.

Памятка для работодателя

Предоставление уведомлений о заключении трудового договора

Работодатель, привлекающий и использующий для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина обязан уведомить территориальный  орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и расторжении с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающей трех рабочих дней с даты заключения или расторжения соответствующего договора.

Уведомления направляется: - лично ( на бумажном носителе);

- в форме электронного документа с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети Интернет, включая единый портал государственных и муниципальных услуг;

- почтовым отправлением ( письмами с объявленной ценностью и описью вложения).

Создание сайта